咨询工程师《工程项目组织与管理》讲义（第四章）_第2页

　　2.建立工作分解结构的步骤

　　（1）确定项目总目标

　　根据项目技术规范和项目合同的具体要求，确定最终完成项目需要达到的项目总目标。

　　（2）确定项目目标层次

　　确定项目目标层次就是确定工作分解结构的详细程度（即WBS的分层数）。

　　（3）划分项目建设阶段

　　将项目建设单位的全过程划分成不同的、相对独立的阶段。如设计阶段、施工阶段等。

　　（4）建立项目组织结构

　　项目组织结构中应包括参与项目的所有组织或人员，以及项目环境中的各个关键人物。

　　（5）确定项目的组成结构

　　根据项目的总目标和阶段性目标，将项目的最终成果和阶段性成果进行分解，列出达到这些目标所需的硬件（如设备、各种设施或结构）和软件（如信息资料或服务），它实际上是对子项目或项目的组成部分进一步分解形成的结构图表，其主要技术是按工程内容进行项目分解。这一过程简述如下。

　　1）识别项目的主要组成部分从两方面考虑，一是可作为独立的交付成果，一是便于实际管理（即考虑如何管理每个组成部分）。独立的可交付成果是指其具有相对独立性，一旦建成，即可马上移交给业主使用或投产运营。因此，在确定各个可交付成果（或子项目）的开始和完成时间时，应注意在可行的情况下，先完成的可交付成果（或子项目）应能相对独立地投产运营。

　　2）确定该级别的每一单元是否可以“恰当”地估算费用和工期。不同的单元可以有不同的分解级别，这就是“恰当”的含义。

　　3）识别每一可交付成果的组成单元：这些单元在完成后可产生切实的、有形的成果，以便实施进度测量。

　　4）证实分解的正确性。可通过回答下列问题，进一步证明项目分解的正确性：①目前所分解的层次，对完成所分解的单元是否很必要而且也足够详细？如果不是，则必须修改组成单元（增加单元、删除单元、或重新定义）；②是否清晰和完整地定义了每一个事项？如果不是，则必须修改有关工作描述并增加描述内容；③是否能恰当地确定每个事项的起止时间和作出费用估算？这个事项是否已分派给某一部门（小组或个人）？他们是否愿意承担满意完成该事项的全部责任？如果不是，则应做出修改以进行有效地管理控制。

　　（6）建立编码体系

　　以公司现有财务图表为基础，建立项目工作分解结构的编码体系。

　　（7）建立工作分解结构

　　将上述（3）~（6）项结合在一起，即形成了工作分解结构。

　　（8）编制总网络计划

　　根据工作分解结构的第二或第三层，编制项目总体网络计划。总体网络计划可以再利用网络计划的一般技术（如关键线路法，或称CPM法，CriticalPathMethod）进行细化。总网络计划确定了项目的总进度目标和关键子目标。在项目实施过程中，项目总体网络计划用于向项目的高级管理层报告项目的进展状况，即完成进度目标的情况。