河南2014年小学心理学第十四章绝密考点

考试站(www.examzz.com)   【考试站:中国教育考试第一门户】   2014年11月6日

第十四章 教学测量与评价

第一节 教学评价的意义和作用

  一、教学评价的基本概念(略)
  二、教学评价的分类

  (一)形成性评价和总结性评价(多、单)
  总结性评价,也称终结性评价,通常在一门课程或教学活动结束后进行,是对一个完整的教学过程进行测定。
  (二)常模参照评价和标准参照评价
  (三)配置性评价和诊断性评价
  (四)正式评价和非正式评价
  三、教学评价的功能(多、简)
  1.为师生调整和改进教学提供充足的反馈信息
  2.是学校鉴别学生学业成绩、家长了解学生学习情况的主要方式
  3.是教学过程的一个重要组成部分
  4.作为教育评价和决策的依据

第二节 教学评价的方法和技术

  一、标准化成就测验
  (二)标准化成就测验的优越性
  (1)客观性在大多数情境下,标准化测验是一种比教师发展出的测验更加客观的测量工具。
  (2)计划性专家在编制标准化测验时,已经考虑到所需的时间和经费,因此标准化测验比大部分的课堂测验更有计划性。
  (3)可比性标准化测验由于具有统一的参照标准,使得不同考试的分数具有可比性。
  二、教师自编测验
  (一)测验前的计划
  (二)自编测验的类型
  1.客观题
  (1)选择题
  (2)是非题
  (3)匹配题
  (4)填空题
  2.主观题
  (1)论文题
  (2)问题解决题
  (三)有效自编测验的特征(多)
  1.信度
  信度是指测验的可靠性。
  2.效度
  效度是指测量的正确性。
  3.区分度
  区分度是指测验项日对所测量属性或品质的区分程度或鉴别能力。


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