2015年中级工商管理预习知识(第二章考点十二)

经理又称经理人，是指由董事会作出决议聘任的主持日常经营工作的公司负责人

地位

(1)由公司章程任意设定，设立后即为公司常设的辅助业务执行机关
(2)经理的职权范围通常是来自董事会的授权，只能在董事会或董事长授权的范围内对外代表公司
(3)董事会与经理的关系是以董事会对经理实施控制为基础的合作关系。其中，控制是第一性的，合作是第二性的

有限责任公司与股份有限公司

国有独资公司

职权

(1)主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议
(2)组织实施公司年度经营和投资方案
(3)拟订公司管理机构设置方案
(4)拟订公司的基本管理制度
(5)制定公司的具体规章
(6)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人
(7)聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员
(8)公司章程和董事会授予的其他职权

义务

对公司负有谨慎、忠诚的义务和竞业禁止义务

选任与解聘

董事会

责任

赔偿责任

其他知识

(1)经理是董事会领导下的负责公司日常经营管理活动的机构
(2)《公司法》规定经理有权列席董事会会议
(3)对经理的任免及报酬决定权是董事会对经理实行监控的主要手段
(4)经理的经营水平和经营能力接受董事会的定期和随时监督
(5)保住经理职位的唯一途径是提高公司的利润水平，不断增强公司的实力，使公司得以长期稳定地发展

(1)经国有独资监督管理机构同意，董事会成员可以兼任经理
(2)经理是必须设置的职务