局团委2015年工作计划范文_第2页

　8月中旬，带领公司团干走进豫北，参观座谈学习，拓宽公司团干部工作思路，学习兄弟单位工作方法。
　　9月14日晚上，公司团委组织的“执梦青春 起航豫新”主题迎新晚会上演。来自基层的112名青年员工欢聚一堂，享受欢乐的时刻。
　　9月27日，公司团委联合集团团委、军品团总支，为大学生公寓的单身青年办理中秋月饼，并陪同集团党委、公司党委和军品总支的领导对大学生进行了慰问。
　　
　　10月份，公司团委在基层团支部推行“微型团课”示范讲，培养团干部的学习、演讲等综合能力。
　　12月冬至当天，公司团委组织单身青年职工冬至当天齐聚在一起，共同包饺子、品饺子，为这些单身青年送去了冬日的温暖。
　　三、拓宽活动范围，关心青年生活
　　1. XX年初，公司对单身职工进行了一次摸底调查，并与这些单身青年们进行沟通交流，在一年的工作中，多次与工会联合，为单身青年们提供交友平台、创造恋爱的机会。一年下来，有许多单身们都顺利脱离单身，有的已经步入婚姻殿堂。 在中秋来临之际，与豫新分团委、直属团总支联合举办送关爱活动，为在大学生公寓居住的每个外地学子们送去中秋祝福和月饼。
　　四、豫新公司团委XX年工作要点及计划
　　XX年，为确保工作目标的实现，团委在XX年将重点做好以下几方面的工作：
　　1. 依托党建带团建，实施青年素质工程，建立青年文化平台，夯实共青团工作基础。
　　坚持党的领导，形成党建带团建工作格局。准确定位工作切入点，形成统一部署、统一落实、统一考核的党建带团建工作机制。
　　建立企业青年文化平台和体系。通过开展青年联欢、座谈交流、组织学习等活动，增进团员青年之间的工作和感情交流，加深相互了解，倡导和谐健康的企业文化，发挥文化的辐射引导功能，形成良好的工作和学习习惯，促进企业文化深入人心。
　　充分利用《新航青年》、《豫新视窗》等杂志报刊，宣传优秀青年及团队的先进事迹，以典型青年员工的事迹教育青年、引导青年、感染青年、激励青年，促进青年员工整体素质的提升。 加强青年科技项目攻关，加强共青团“青”字号品牌建设
　　扎实开展青年突击队活动，积极推进青年突击队活动由体力型向智能型、技术性转变，围绕生产过程中的急、难、险、重任务，开展各种形式的劳动突击和竞赛活动，为企业生产经营等各项工作的顺利开展贡献力量。
　　深入实施青年技能人才培养计划，将培养提高团员青年业务素质作为增强团组织服务大局能力的重点。根据不同青工的技能基础和特点，帮助青工制定中长期技能提升计划，通过举办各种培训、技术练兵等活动，培养一批技术型、知识型、复合型青年技能人才。 深入推进青年引航工程，为青年成长成才提供各类载体，搭建广阔舞台。
　　持续深入开展大学生“跟踪服务 卓越提升”计划，积极争取公司人事等相关部门的支持，帮助广大新进厂员工规划职业生涯，鼓励和引导青年立足岗位，拼搏奉献，努力在平原公司各个领域快速成才。同时对大学生“跟踪服务 卓越提升”情况进行定期评估，全力保障此项工作的持续深入开展。
　　为才脱颖而出创造条件，继续做好“推优入党”工作，建立完善有利于才脱颖而出的有效机制。组织开展各类青年创先争优活动，挖掘选树企业科研生产等先进青年典型。为青年学习生活提供人文关怀，在青年交友婚恋、文化娱乐、心理辅导等方面积极创造条件、提供帮助，增强他们对企业的归宿感。

组织举办多种形式文娱活动，丰富青年业余文化生活。利用五四、中秋、国庆、冬至、元旦等重大纪念日、节假日独立或联合开展各种形式的主题性青年文化、体育联谊活动，活跃团员青年的业余文化生活，引导青年热爱生活、追求高尚，使他们以更加乐观豁达的生活态度投入到工作和生活当中。

　　姓名：考试站(www.examzz.com)

　　2014年11月26日