第2章 领导行为
考情分析 
本章主要讲述领导理论、领导风格和技能以及相关的领导决策模型和风格。本章的重点是各领导理论的相关内容,密西根模式,管理方格图,领导者的生命周期理论,领导者的技能,决策模型和决策风格的内容。从近三年的考题来看,单项选择题、多项选择题和案例分析题都有涉及。 
最近三年本章考试题型、分值分布 
年份  | 
 单项选择题  | 
 多项选择题  | 
 案例分析题  | 
 合计  | 
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 2013年  | 
 4题4分  | 
 1题2分  | 
 
  | 
 5题6分  | 
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 2012年  | 
 5题5分  | 
 2题4分  | 
 
  | 
 7题9分  | 
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 2011年  | 
 4题4分  | 
 2题4分  | 
 3题6分  | 
 9题14分  | 
本章主要考点 
1.各种领导理论:特质理论、交易型和改变型领导理论、魅力型领导理论、路径一一目标理论、权变理论以及领导——成员交换理论 
2.密西根模式 
3.管理方格图 
4.领导者的生命周期理论 
5.领导者的技能 
6.西蒙的决策过程 
7.领导决策模型:经济理性模型、有限理性模型和社会模型 
8.领导决策风格:指导型、分析型、概念型和行为型 

