计划生育服务站改革方案范文_第2页

　　 门诊室：7万元；住院处：18万元；ｂ超室：3万元；化验室（优生试验室）：1万元；男性保健门诊：1万元。 　　２、签订经济指标责任状 　　在核定年度经济指标的基础上，科室与技术服务人员签订年度经济指标责任状。签状后，技术指导站技术人员每月只开基础工资，其余部分作为当年抵押金，待年终视经济指标完成情况进行发放。 　　３、奖励与处罚 　　年终完成经济指标的技术服务人员，当年抵押金全部返还本人，并对其完成经济指标后超额部分按五五分成进行经济奖励，在技术服务站评优、评模、晋级时予以优先考虑。年终未完成经济指标的技术服务人员，其未完成部分经济指标用本人当年抵押金补齐。如补齐后抵押金尚有结余，则将余额返还本人；如抵押金不能补齐经济指标差额，所缺部分向其本人收取。对连续三年完不成经济指标的技术人员，进行为期一年的留用察看，期间只开70%的基础工资；如在一年留用察看期中仍完不成经济指标的，予以辞退。 　　三、几点要求 　　１、要加强对技术指导站改革工作的领导，为技术指导站改革创造良好的条件。 　　２、做好～宣传和思想发动工作，切实转变技术服务人员思想观念，动员技术服务人员积极参与。 　　３、要有组织地对技术服务人员进行学历教育和业务培训，提高技术服务人员的综合素质和工作能力。 　　４、积极探索增强技术指导站活力的新经验，在实践中不断加

　　以完善，确保技术指导站改革取得成效。

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　　2014年6月26日