工会2011年度工作总结范文_第2页

提高职工队伍整体素质，关系到企业的兴衰、经济的发展、社会的进步和职工自身利益的实现，xx联合工会在加快推进职工素质建设工程中，采取三项措施切实抓紧抓实。
1、把职工的思想道德素质和提高法律意识结合起来实施推进。xx联合工会组织广大职工深入开展社会主义核心价值观教育活动，把社会主义荣辱观的教育渗透到职工的思想道德之中，不断提高职工的思想道德素质。把强化职工的思想道德素质与引导职工学习法律知识、运用法律武器和提高法律意识结合起来，利用多种形式和载体，调解职工心理矛盾冲突，使之转化为工作动力，促进职工身心健康发展。
2、把精神文明的创建和培养先进职工文化结合起来实施推进。以“创建文明单位、争做文明职工”等活动为载体，深化创建内涵，强化创建管理，营造创建氛围，推进创建活动的社会化步伐。大力开展企业文化建设，塑造职工文化品牌，创造更多积极向上、职工喜闻乐见的精神文化产品和文化新形式，丰富职工的精神文化生活。
3、把职工的技术技能素质和科学文化素质结合起来实施推进。xx充分发挥工会“大学校”作用，深入开展各种形式的活动，引导职工学习业务，提高工作能力。通过强化职工科学文化素质建设，推动职工掌握学习科学文化的手段，了解科学文化知识，有效地推进了职工素质的整体提升。
五、存在的问题与不足
1、xx工会下属实体较为分散，从事经营管理工作，在发展活动尤其是竞赛活动较为困难，因此活动的深度和广度不够，活动效果不够好。
2、工会工作，作为联系群众，职工和企业的桥梁纽带作用，除维护保障工作外，与行政工作结合度不够。
六、2012年工作初步意见
1、根据公司工会总体要求，做好各项工作。
2、做好先捷排水工会筹建工作及二层次派遣员工思想稳定工作。
3、尽量克服实体较为分散的问题，组织一些简单的竞赛活动，旨在增强职工凝聚力。

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　　2012年3月27日