财务2014年上半年工作总结_第2页

　　㈢、往来款管理

　　往来款主要有书款、免费教科书款、“两户”减免款、特困生减免款、学生伤亡补助、计算机工程款、集资款、住房公积金个人部分、医保个人部分、个别所得税、代课金、教学奖惩、单位及个人借款，往来款一律执行专款专用，绝不挪作他用。

　　㈣、其他工作

　　1、按时完成审批年终奖金审批、两年考核晋档、三年优秀晋档和职称变动晋档工作。

　　2、认真进行校产清理上报，防止学校资产流失。

　　3、录入人事工资管理系统，完善单位人员人事工资档案，为高效管理奠定基础。

　　4、高质量、高要求完善预算工作。

　　5、为职工贷款提供方便，解决职工进修、建房等资金短缺问题。

　　二、存在问题原因剖析及今后的努力方向

　　㈠、存在问题

　　1、今年初开以过大导致公用经费开支严重超出同期水平。

　　2、个别学校超支现象严重，主要是由于历史因素、无收入支出和审计监督不力所致。

　　3、站内经费紧张主要由于核编少、用人多造成。我站目前核编119人，实际用编127人，超编8人(中小学各4人计)，全年导致34000元差额经费。

　　㈡、今后的努力方向

　　1、加强财务人员知识培训，力求规范学校财务活动，建立健全学校财务档案，举行财务知识竞赛活动。

　　2、狠抓典型，依据《沙滩乡学校财务管理办法》第十一章第五十、五十一、五十二条之规定，对财务工作搞得好的单位和个人进行大力表彰，反之则兑现惩罚。

　　3、根据人事制度改革要求，取消中心校报账员职位，减少管理层次，提高工作效益。

　　4、对全年公用经费实行按月分配使用指标，确保不出现超支现象。

　　5、积极争取增加编制，严格按核编使用人员。

　　姓名：考试站(www.examzz.com)

　　2014年6月18日