劳资部门工作总结范文_第2页

    继续做好企业年金的缴费管理及退休职工的待遇支付工作，同时，做好住房公积金基数的年度核定、调整工作。

    2．劳动保护管理

    部门严格按照公司《劳动保护管理办法及发放标准》，根据工种和时间的不同，下发劳动保护购买计划并提供明细，每个人都建立了《个人劳动保护用品发放台帐》，做到了帐目清楚。

    （五）人事及档案管理工作

    1．人事手续办理方面

    及时为员工办理各项录用手续、五险缴纳、劳动合同的签订及工资关系的确定等工作。

    2．退休职工的管理工作

    严格按照上级的有关文件精神，今年部门们办理了##名职工退休手续的预报、审批工作。同时，做好退休职工的各项管理工作。

    3. 档案管理工作

    对职工的人事档案及其他资料进行了整理，做到归属清晰、内容完整。 最后，将怀着真诚的工作热情，带着对未来工作的信心，以良好的精神风貌、扎实的工作作风和强烈的责任心，为企业的发展贡献部门们的力量。

　　姓名：考试站(www.examzz.com)

　　2013年7月22日