电力企业人事部年度工作总结范文

xx年来，组织人事部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕公司工程建设这一中心任务，在党委的领导下，认真地抓好党建、干部和其他各项工作，为公司发展稳定提供了组织保证。
　　一、全年工作回顾
　　（一）党建工作
　　1、较好地组织、筹备、召开了公司第五次党代会。选举产生x党代表；选举产生了公司第五届委员会和纪律检查委员会委员。
　　2、对公司机关党支部等x个党支部委员会进行了换届改选。
　　3、做好公司党委及领导班子民主生活会的组织工作。会议质量受到市委组织部和省电力公司好评。
　　4、开展了“四好”班子创建工作。根据省电力公司党组要求，在公司党委的领导下，开展了“四好”班子创建活动，此项活动还有待于进一步摸索和提高。
　　5、举办了一期入党积极分子培训班，有x名党的积极分子接受教育。
　　6、完成了组织发展工作，接收x名预备党员，x名预备党员按期转正。
　　7、完成了“两先两优”的评比表彰工作，筹备召开了建党x周年暨“学习党章”活动、“两先两优”表彰大会。x名党员、x个党支部、x个党小组和x名党务工作者受到表彰。
　　8、完成公司党组织和党员结构的统计工作，并建立公司党组织和党员信息管理系统。
　　9、开展了党员工程活动，基层支部成立了x个“党员工程”项目，x名党员在公司“急、难、险、瘦”工程中建功立业。
　　10、在公司网站上开设了《党建在线》网页。
　　（二）干部工作
　　1、做好两级后备干部队伍的建立工作。根据干部管理工作的需要，依据干部考核工作和公司职代会两个途径，积极做好公司两级，后备干部的推荐、选拔、管理、培训、考核等工作，并对基层约x名的后备干部进行了考察、了解。
　　2、做好中层干部的考核、表彰、处理。组织公司领导、中层干部、职工代表进行评议和考核，并将考评结果与考评对象见面。做好公司领导的小结卡、目标卡、述职、述廉等工作的收交、评议等工作。
　　3、根据公司干部管理要求，积极参与干部任前廉政教育和公司干部管理中的四项谈话工作。全年公司共有x名中层干部接受了任（岗）前廉政教育，对x名xx年度综合考核排序靠后的中层干部进行了诫勉谈话，开展了对x个二级单位的党政主要负责人的廉政谈话。
　　（三）其它工作
　　1、做好中层干部档案审核工作。完成x名中层干部第一轮的档案审核工作。
　　2、全年收缴党费共计x元。
　　3、做好离休干部有关工作。
　　4、做好军转干部有关工作。
　　5、做好干部出国（境）有关工作。
　　6、做好接转党员组织关系的工作。
　　7、完成市委组织部和省公司组织人事部安排的工作。
　　二、存在不足与xx年工作打算
　　（一）存在不足
　　1、对政策和文件学习、理解不够。
　　2、工作的计划性不强。
　　3、工作的方法有待改进。

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　　2012年3月27日